A prefeita Adriane Lopes (PP), candidata \u00e0 reelei\u00e7\u00e3o pela coliga\u00e7\u00e3o “Sem Medo de Fazer o Certo”, reafirmou seu compromisso com a educa\u00e7\u00e3o durante sua participa\u00e7\u00e3o em um podcast promovido pelo Sindicato Campo-grandense dos Profissionais da Educa\u00e7\u00e3o P\u00fablica (ACPMS). No encontro, Adriane destacou as conquistas de sua gest\u00e3o e se comprometeu a fazer ainda mais por Campo Grande, com foco na valoriza\u00e7\u00e3o dos profissionais da educa\u00e7\u00e3o, na melhoria da infraestrutura escolar e na garantia de ensino de qualidade para os alunos.<\/p>\n\n\n\n
“A gente sabe que muitos prometeram, mas n\u00e3o cumpriram. Eu cheguei e cumpri. Quero ser conhecida como a prefeita da educa\u00e7\u00e3o porque sou m\u00e3e, sou mulher, e a educa\u00e7\u00e3o mudou a minha vida”, declarou Adriane Lopes. Ela ressaltou que, apesar dos avan\u00e7os, ainda h\u00e1 muito a ser feito e pediu mais tempo para concretizar as transforma\u00e7\u00f5es planejadas para o setor.<\/p>\n\n\n\n
O presidente do sindicato, Professor Gilvano Bronzoni, relembrou a entrega de uma carta-compromisso com 25 pontos priorit\u00e1rios para os candidatos, enfatizando que esses compromissos devem ser atendidos pela pr\u00f3xima gest\u00e3o a partir de 2025. Adriane, que j\u00e1 havia assinado o documento meses atr\u00e1s, garantiu que, se reeleita, continuar\u00e1 implementando pol\u00edticas de valoriza\u00e7\u00e3o dos profissionais da educa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
Desde que assumiu a administra\u00e7\u00e3o de Campo Grande, Adriane Lopes tem promovido avan\u00e7os significativos no setor educacional. Durante a entrevista, ela destacou a retomada do cumprimento do piso salarial dos professores, al\u00e9m da execu\u00e7\u00e3o das progress\u00f5es de carreira e do plano de cargos e sal\u00e1rios. Tamb\u00e9m mencionou o concurso p\u00fablico, inicialmente com 323 vagas, mas que, gra\u00e7as ao empenho da gest\u00e3o, j\u00e1 convocou 810 professores.<\/p>\n\n\n\n
A educa\u00e7\u00e3o p\u00fablica tem sido uma prioridade para a prefeita, que destacou a transpar\u00eancia e efici\u00eancia na aplica\u00e7\u00e3o dos recursos destinados ao setor. As 205 escolas da capital est\u00e3o passando por reformas, e 152 novas salas de aula foram constru\u00eddas, ampliando a oferta de vagas. “Os recursos est\u00e3o sendo implementados exclusivamente na educa\u00e7\u00e3o, e isso j\u00e1 \u00e9 realidade na nossa gest\u00e3o. Vamos incluir tamb\u00e9m os servidores administrativos, que no passado n\u00e3o faziam parte desse planejamento”, afirmou Adriane.<\/p>\n\n\n\n
A prefeita revelou seu objetivo de transformar Campo Grande em refer\u00eancia nacional em educa\u00e7\u00e3o. Entre suas metas est\u00e3o a conclus\u00e3o das obras de escolas em andamento, a amplia\u00e7\u00e3o das contrata\u00e7\u00f5es de professores e o compromisso de eliminar a fila de espera por vagas na educa\u00e7\u00e3o infantil.<\/p>\n\n\n\n
Outro ponto destacado foi a continuidade do processo democr\u00e1tico nas escolas municipais, com elei\u00e7\u00f5es diretas para diretores e diretoras, implementadas em 2023, eliminando pr\u00e1ticas de indica\u00e7\u00f5es pol\u00edticas e fortalecendo a gest\u00e3o participativa.<\/p>\n\n\n\n
No plano de governo para o per\u00edodo de 2025 a 2028, Adriane e sua equipe preveem investimentos cont\u00ednuos na infraestrutura escolar, com a revitaliza\u00e7\u00e3o das unidades e a instala\u00e7\u00e3o de energia fotovoltaica e climatiza\u00e7\u00e3o nas salas de aula \u2014 um projeto j\u00e1 iniciado em 205 escolas durante sua atual gest\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
A expans\u00e3o de pol\u00edticas inclusivas e democr\u00e1ticas tamb\u00e9m faz parte de seus planos, priorizando a constru\u00e7\u00e3o de novas unidades e a forma\u00e7\u00e3o continuada dos profissionais, com o objetivo de posicionar Campo Grande em destaque nos rankings nacionais de educa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
Adriane Lopes foi enf\u00e1tica ao afirmar que, se eleita, manter\u00e1 o di\u00e1logo com o ACP e outras entidades, al\u00e9m de envolver pais, diretores e especialistas na constru\u00e7\u00e3o de um sistema educacional em constante progresso. Ela ainda ressaltou que buscar\u00e1 solu\u00e7\u00f5es para garantir a equidade salarial entre professores efetivos e tempor\u00e1rios, sempre dentro dos limites legais. “Em nossa gest\u00e3o a educa\u00e7\u00e3o \u00e9 prioridade, porque ela transforma pessoas e pessoas transformam a cidade. Investir na educa\u00e7\u00e3o \u00e9 investir no futuro de Campo Grande. Vamos tornar a nossa cidade refer\u00eancia em educa\u00e7\u00e3o para o Brasil”, concluiu.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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